Tómese 90 segundos para descubrir lo que ocurrió en el sótano de una tienda en New York – vea el vídeo y compártalo a fin de parar la propagación del modelo corporativo norteamericano.
Un trabajador es convocado para una entrevista en el sótano de una tienda de Nueva York. Interrogado durante horas por gerentes de la compañía T-Mobile, recibe instrucciones de votar no al sindicato. Esta es la historia real de ‘los 7 de Harlem’, un grupo de trabajadores y trabajadoras que plantaron cara a la opresión de la compañía y votaron para crear un sindicato. T-Mobile USA es propiedad de la compañía alemana Deutsche Telekom. Compartan este vídeo para decir @Tmobile @deutschetelekom #WeExpectBetter (Aspiramos a más) y parar la propagación del modelo corporativo norteamericano.
